Le dernier rapport du cabinet de recrutement Robert Half dévoile les salaires qui seront en hausse à partir de l’année prochaine. Les métiers des ressources humaines et les chargeé de recrutement vont bénéficier d’une belle augmentation.
Mercredi 8 octobre, le cabinet de recrutement Robert Half a publié son rapport annuel du guide des salaires. Dévoilé par nos confrères de Capital, il fait état d’une augmentation d’en moyenne + 2,16 % pour les salariés cadres, tous secteurs confondus. Un chiffre en légère baisse par rapport à l’année 2025, + 2,90 %.
Plus en détail, le rapport présente les métiers qui bénéficieront des plus importantes augmentations de salaire. À commencer par les professions des ressources humaines (RH), qui toucheront en moyenne + 5,87 %. Un taux justifié par « leur rôle central dans la transformation des entreprises », poursuit Matthieu Imbert-Bouchard, du cabinet auteur du rapport.
Plus de 70 000 euros par an pour un responsable rémunération
Comme le rapporte Ouest-France, cette revalorisation des postes RH pourrait par exemple permettre à un responsable rémunération et avantages sociaux de voir son salaire annuel augmenter de 17 % sur un an et avoisiner les 70 000 € brut.
Par ailleurs, les salariés chargés de formation et chargés de recrutement seront également concernés par ces augmentations. Le rapport estime un salaire annuel de 50 000 euros en début de carrière pour les deux postes, 60 000 euros avec une expérience reconnue.
Pour ce type de poste, une telle augmentation s’explique par le fait que « les entreprises sont contraintes d’aller chercher des candidats déjà en poste pour pallier leurs besoins, ce qui explique que les chargés de recrutements chargés de recrutement soient si demandés sur le marché du travail », rappelle Matthieu Imbert-Bouchard.
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